Hoppa över menyGamla InternetbankenNordea Business

Förmåner som uppskattas och ger trygghet

Med pensionssparande och försäkringar ger du dina medarbetare möjligheter att känna trygghet, såväl idag som inför framtiden. Vårt upplägg innehåller tjänstepension plus olika försäkringar som ger ekonomisk ersättning samt möjlighet att snabbare komma tillbaka i arbete vid sjukdom - förmåner som uppskattas.

Skapa förutsättningar för friskare personal

Med de smarta rehabiliteringstjänsterna som ingår i vårt paket får dina medarbetare en möjlighet att bli friska och komma tillbaka till jobbet snabbare. En bra investering för såväl den enskilda individen som för ditt företag. 

Pensionssparande ger nöjda medarbetare

Pensionssparande via arbetsgivaren är en viktig förmån för dina medarbetare. Lojala och nöjda medarbetare presterar ofta bättre och ger dig som företagare ro i ditt dagliga arbete. 

Våra rådgivare hjälper dig att hitta rätt upplägg och nivå på tjänstepensionssparandet för dina medarbetare. 

Rådgivning till dina medarbetare

För oss är det viktigt att dina medarbetare får hjälp med de frågor de har kring pension och försäkringar. Därför erbjuder vi dig som tecknar Nordea Framtidsplan möjlighet att ge dina medarbetare individuell tjänstepensionsrådgivning. Ett utmärkt sätt att få dem medvetna om alla fina förmåner du erbjuder. 

"Jag fick hjälp att bli en bättre arbetsgivare"

Couple in meeting SMALL

Mitt företag jobbar med dekorering av skyltfönster och vi har 10 anställda. Jag fick hjälp av Nordea att ta fram ett skräddarsytt försäkringsupplägg för företaget och mina anställda.

De anställda fick tillgång till en förmånsportal där de ser sin pension och sina försäkringar. I upplägget ingår också hälsotjänster och samtalsstöd, så de kan få professionell hjälp oavsett om det rör juridiska frågor, ergonomi eller privatekonomi. Dessutom får alla anställda erbjudande om en kostnadsfri genomgång av sitt pensionssparande. Något som uppskattas enormt av alla och som gör mitt företag till en riktigt bra arbetsgivare.

Medarbetare
Nyckelperson

Upplägg till dina medarbetare

Din personal är din viktigaste tillgång. Utan glada, motiverade och friska medarbetare blir företagets tillvaro tuff och ibland nästintill ohållbar. Med Framtidsplan Medarbetare kan du erbjuda personalförmåner som uppskattas, skapar välmående och trygghet. 

Upplägget gör dig även till en allt mer attraktiv arbetsgivare och underlättar bland annat vid rekrytering av ny personal. 

En bas med försäkringar för dina anställda

Med en bra bas får dina anställda det skydd som de flesta idag har genom sin arbetsgivare. Pensionssparandet bygger upp framtidens inkomst och försäkringarna ger ett skydd om något allvarligt skulle inträffa.  

  • Pensionssparande
  • Olycksfallsförsäkring
  • Sjukförsäkring
  • Tjänstegrupplivförsäkring
Möjliga tillval

Vill du ge dina anställda än bättre förmåner? Då passar något av dessa tillval bra.

  • Sjukvårdsförsäkring
  • Löneväxling
  • Familjepension

Nyckelperson

Genom Framtidsplan Nyckelperson skapar du möjlighet att behålla och rekrytera särskild nyckelkompetens. Med vissa extraförmåner blir ditt företag allt mer intressant. 

En bas med försäkringar för dina nyckelpersoner

Försäkringarna är de vanliga förmånerna som en anställd oftast får via sin arbetsgivare men med lite extra krydda. Genom att lägga till en sjukvårdsförsäkring erbjuder du din nyckelkompetens en attraktiv förmån.

  • Pensionssparande
  • Olycksfallsförsäkring
  • Sjukförsäkring
  • Tjänstegrupplivförsäkring
  • Sjukvårdsförsäkring 
Möjliga tillval

Vill du erbjuda än bättre förmåner kan du lägga till någon av dessa tillval:

  • Löneväxling
  • Direktpension
  • Familjepension

Boka rådgivning

Vi hjälper dig hitta rätt upplägg för din personal och ditt företag.

Kontakta mig om Nordea Framtidsplan