Ta en diskussion med den/de du ser kan och bör driva företaget vidare såsom intresserade barn, ingifta eller andra familjemedlemmar. Fundera på vilka förutsättningar som finns både vad gäller det ekonomiska och erfarenhet av bolaget och dess verksamhet. Ställ dig också frågan vilket driv och engagemang dina barn eller familjemedlemmar har för företaget. Är det enklast med en ägare, eller är det lämpligt att alla eller några av barnen blir delägare?
Se över hur du eventuellt kan eller ska kompensera övriga barn som inte kan eller vill ta över och vara med och driva bolaget i framtiden. Ta in minst en värdering av bolaget i ett tidigt skede för att få fram ett marknadsvärde. Detta så att det blir så rättvist som möjligt för de i familjen som inte vill överta företaget. Man bör anlita en auktoriserad värderingsman, kunnig i den bransch man verkar inom.
– När det finns en grundplan i familjen om vad ni vill, tveka då inte på att ta in både juridisk- och skatteexpertis så att det finns relevanta underlag att fatta beslut ifrån, säger Caroline Törnquist.