Minska risken för stress och ohälsa hos dina anställda med sjukförsäkring
Antalet personer som är sjukfrånvarande med en stressrelaterad diagnos fortsätter att öka i Sverige och det drabbar kvinnor i betydligt högre grad än män. En sjukskrivning på grund av stressrelaterad psykisk ohälsa leder i genomsnitt till 90 dagars sjukskrivning enligt Försäkringskassan.
Orsakerna bakom sjukskrivningar är komplexa. Forskning visar att det är den övergripande livssituationen som orsakar en sjukskrivning, där arbetet ofta är en betydande faktor. Att ha balans och känna mening, både i arbetslivet och privat är avgörande för välmåendet.
När medarbetare känner att deras insats värdesätts kan risken för stress och ohälsa minska. Som arbetsgivare kan det vara bra att vara lyhörd för tidiga tecken på ohälsa och aktivt arbeta för att främja trivsel och hälsa på arbetsplatsen.
Förebyggande åtgärder gör skillnad för företaget
Att förebygga ohälsa handlar inte bara om att ge stöd vid sjukdom utan också om att skapa en trygg och hållbar arbetsmiljö i företaget där ohälsa kan undvikas. Genom att uppmärksamma tidiga tecken på stress eller ohälsa kan du som arbetsgivare agera i tid för att stötta dina medarbetare.
Tillsammans med Euro Accident erbjuder vi en sjukförsäkring som är laddad med extra tjänster för att skapa en mer hälsosam arbetsplats.
Åtta av tio försäkrade som får hjälp av Euro Accident undviker att bli långvarigt sjuka
– Redan vid tidiga tecken på ohälsa kan vi erbjuda förebyggande insatser som samtalsstöd med psykolog. Om sjukskrivningen väl är ett faktum kan vi stötta med rehabilitering för att medarbetaren snabbt ska kunna komma tillbaka till arbetet på ett hållbart sätt som inte resulterar i en ny sjukskrivning. Åtta av tio försäkrade som får hjälp av oss undviker att bli långvarigt sjuka. Jag råder alla företag att se över sitt försäkringsskydd, säger Fredrik Bengtsson, psykolog och expert inom stressrelaterad hälsa på Euro Accident.