Familjepension - ekonomisk trygghet för familjen

Förutom att det är ett hårt slag om en familjemedlem går bort blir den ekonomiska situationen tuffare med en inkomst mindre. Familjepension är en försäkring som ger den anställdes familj en möjlighet att klara sig ekonomiskt om denne skulle dö innan hen gått i pension. Som längst gäller försäkringen fram till den månad den anställde fyller 70 år. 

Familjepension betalas ut månadsvis under minst 5 år. Utbetalningsperioden kan förlängas till max 20 år beroende på hur den ekonomiska situationen ser ut.

Fördelar med Familjepension

• Det är en förmån som ger en ekonomisk trygghet för anställda. 
• Försäkringsbeloppet väljs efter behov, men inom den ram som du som arbetsgivare satt.
• Försäkringen betalas ut månadsvis som en extra inkomst, vilket ger tid att ställa om och anpassa livet efter de nya förhållandena. 

Vem kan teckna Familjepension?

Familjepension kan tecknas av anställda på företag som har ramavtal med Nordea Liv & Pension och som valt att erbjuda Familjepension. Alla anställda med normal hälsa som fyllt 16 men inte 65 år kan teckna försäkringen. 

Vem kan vara förmånstagare för Familjepension?

Möjliga förmånstagare är make/sambo eller dina barn samt makes/sambos barn.